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向“新”而行 聚“才”致遠——創(chuàng)投集團主辦第二期“冰城國資學堂”
日期:2024/5/31  人氣指數:3202

為深入學習習近平總書記關于發(fā)展新質生產力的重要論述,提升新時代國有企業(yè)領導干部素質與能力,加快新興產業(yè)和未來產業(yè)布局,助力企業(yè)高質量發(fā)展,5月31日,在市國資委主導下,由創(chuàng)投集團主辦,哈爾濱國企黨建學院承辦的第二期“冰城國資學堂”——《新質生產力+人才》如期開班。創(chuàng)投集團黨委副書記、副總經理王剛主持會議。市國資系統(tǒng)管理人員近300人參加培訓。

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本次培訓邀請廣州人才集團網才科技(廣州)集團股份有限公司副董事長、總經理孫同立作專題輔導講座。孫同立以“新質生產力+人才”為主題,結合網才股份創(chuàng)新實踐案例和國資國企實際,從人才工作論述、人才生態(tài)建設、創(chuàng)新發(fā)展之路等三個方面,深入淺出地闡釋了新質生產力的內涵要義、人才集團發(fā)展前景及新質生產力對人才賦能高質量發(fā)展的重要作用。重點對人才工作“爾濱模式”和國資人才創(chuàng)新實踐方面進行了細致深入的分析講解。

參培學員一致表示,此次授課主題明確、邏輯嚴謹,既展現了較高的理論素養(yǎng),又蘊含了深刻的思想內涵,對國資國企運用新質生產力推動創(chuàng)新發(fā)展、增強市場競爭力、賦能人才工作具有指導和參考作用。

創(chuàng)投集團將以此次培訓為契機,深刻領會、準確把握人才工作和發(fā)展新質生產力的核心要義、科學內涵和實踐要求,在實際工作中搶抓政策機遇、挖掘優(yōu)勢潛力、暢通人才機制,找準著力點、突破口,以人才工作“爾濱模式”賦能高質量發(fā)展,加快打造新質生產力實踐地,努力在建設“六個龍江”、推進“八個振興”使命任務中當先鋒、打頭陣,積極踐行國企擔當,貢獻智慧力量。


  
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